A jövő munkaerőpiacán a rugalmasság és a stabilitás egyaránt számít Az átalakuló foglalkoztatás kérdéseit és kihívásait járta körbe a BCSDH (Magyarországi Üzleti tanács a Fenntartható Fejlődésért) április 26-án tartott üzleti reggelije és Action2020 szakmai fóruma Annemarie Muntz, a WEC (World Employment Confederation) elnökével.  A méltán elismert szakértő Muntz a Randstad Holding Public Affairs igazgatója is...
Tovább »

A konferencia védnöke V. Németh Zsolt, a Földművelésügyi Minisztérium államtitkára. Jöjjön el és ünnepelje a 2017. év Környezeti Megtakarítási Díjazottjait! A KÖVET egyesület 12. alkalommal hirdette meg Ablakon Bedobott Pénz (ABP) programját, melyben környezeti és gazdasági megtakarítással járó intézkedéseket tartalmazó esettanulmányokat vártak vállalatok és intézmények részéről. Az Ablakon Bedobott Pénz programra és így a zsűri...
Tovább »

Környezet és kihívások | Stratégiai HR újratöltve Befogadó környezet | A ma szervezeti kihívásai Mennyit ér az ember | Nekünk igazán fontos a munkavállaló | Sikeres és vonzó munkáltatók
Tovább »

Ma a világ 20 legnagyobb gazdaságának pénzügyminiszterei és jegybankelnökei gyűlnek össze Washingtonban az IMF/Világbank találkozója során, ezalatt mi arra ösztökéljük őket, hogy a G20 napirendjén tartsák a Párizsi Egyezményt, a klímapénzügyet és az FSB TCFD top prioritásait. A viták kulcsfontosságú eleme lesz a klímaváltozás. Így az üzleti élet véleménynyilvánításának világosnak és egybehangzónak kell lennie. A...
Tovább »

Működhet etikusan egy vállalat, nem etikus környezetben? Vajon megéri-e etikusnak lenni manapság? Hogyan lehet felülemelkedni a „cél szentesíti az eszközt” gondolkodáson? Elfogadható az üzleti ajándék?  Működhet a munkahelyi szerelem? Ilyen és hasonló kérdésekre kerestek választ és járták körbe az üzleti etika alapjait és gyakorlatát „A jövő vezetői” képzés harmadik szakmai napján a résztvevők, amelynek a complience...
Tovább »

A WBCSD bemutatta Fenntartható Fejlődési Célok (SDG-k) Vállalatvezetői Útmutatóját. A 2015 szeptemberében 193 ország által elfogadott Fenntartható Fejlődési Célok (SDG-k) 17 célban határozzák meg azt a keretrendszert, amely 2030-ig bezárólag határozza meg, hogyan kell kezelni a világ legégetőbb társadalmi, gazdasági és környezeti kihívásait. A Vállalatvezetői Útmutató célja, hogy egy tömör mégis átfogó bevezetést adjon az...
Tovább »

2017. április 4-én. Magyarország egyik legkiválóbb egyeteme a Budapesti Corvinus Egyetem és a magyar GDP 30%-át termelő vállalatokat tömörítő Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért (BCSDH) stratégiai együttműködést kötött annak érdekében, hogy a fenntarthatóság alapelvei minél jobban beépüljenek gazdasági képzésbe, és ennek segítségével az üzleti gyakorlatba. A Budapesti Corvinus Egyetemen került sor az ünnepélyes aláírásra,...
Tovább »

A BCSDH és az E.ON Hungária Zrt. szakmai tanácsadóként vesz részt az ENERGISE projektjében, ami egy innovatív, páneurópai kutatási kezdeményezés, mely az energiafogyasztással kapcsolatos társadalmi és kulturális hatások mélyebb szintű tudományos megértését tűzte ki célul. JELENTKEZZEN! Ha támogat vagy részt vesz olyan projektben, amely a háztartások, családok energiahasználatának és energiafogyasztásának zöldítését célozza, vagy szervez olyan...
Tovább »

A Dow Jones indexben iparági vezető METRO látta vendégül a BCSDH (Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért) „A jövő vezetői” tehetségprogramjának második napján a résztvevőket, hogy a felelős vállalatirányítás gyakorlatát és lehetőségeit közösen térképezzék fel. A GDP 30%-át adó jelenleg 80 tagvállalattal rendelkező BCSDH hiánypótló programjának elsődleges célja, hogy a jövő vezetőinek bemutassa a vállalati...
Tovább »

Galambosné Dudás Zsófia tölti be a Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért (BCSDH) Action 2020 projektvezető pozícióját 2017. március 20-tól. Az új vezető feladata lesz az Action 2020 Magyarország programon túl a hozzá kapcsolódó szakmai munkacsoportok koordinálása is. Galambosné Dudás Zsófia közgazdász végzettségű szakember, aki jelentős tapasztalattal rendelkezik a fenntarthatóság több területén. A KÖVET Egyesület...
Tovább »

10 éves jubileumát ünnepelte taggyűlésén az E.ON Hungária Zrt. új székházában a Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért, amelynek jelenleg 79 tagja van és a GDP 30%-t termelő vállalatok első számú vezetőinek értékteremtő közössége. Az elmúlt 10 évben 200 szakmai rendezvény, 200 aktív vállalati vezető, „A jövő vezetői” programon végző 100 tehetséges vezető, az Action...
Tovább »

„A jövő vezetői” tehetségprogram negyedik évfolyamát  33 tehetséges, fiatal vezető részvételével indította el a 10 éves jubileumát ünneplő BCSDH,  a január 18-i ünnepélyes megnyitón. A Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért (BCSDH) hiánypótló, az Üzleti Világtanács nemzetközi programjának mintájára született képzésének sikerét mi sem bizonyítja jobban, hogy 2017-ben minden eddiginél több tehetség kezdheti meg a...
Tovább »